Skip Navigation or Skip to Content
Road, Freeway, Highway, Metropolis, Building, Urban, City, Town, Intersection
Person, Sitting, Finger, Table, Furniture

 

私たちは世界のデジタルリーダーに力を与えています

エクイニクスは世界に冠たるデジタルインフラストラクチャ企業であり、19年間継続して大きな成長を遂げてきました。

世界中のデジタルを牽引する企業のほとんどが、私たちの高い信頼に裏付けされたプラットフォームを活用し、基盤となるインフラを統合、相互接続することで、成功への原動力としています。

私たちは、革新的なプロダクトとサービスのポートフォリオにより、6大陸31カ国に広がる2,000以上のネットワークと3,000以上のクラウドおよびITサービスプロバイダーからなる10,000社に及ぶ企業とともに、世界最大かつ最もアクティブなグローバルエコシステムを提供しています。

グローバルなデジタルの未来に
インパクトを

デジタル革命の次代を推進し、お客様の望みを最大級にグローバルで実現するために、あなたの力が必要です。


データセンターオペレーションチームに参加する

データセンターオペレーションのメンバーは、私たちの事業の最前線に立って活躍します? 技師、フィールドエンジニア、ロジスティクスマネージャー、建設プロジェクトマネージャーのいずれであっても、私たちの重要なインフラ施設と世界とのつながりを維持し続ける大切なチームの一員です。[詳細はこちら]
 

最先端のセールスチームに参画する

スケールの大きなプロジェクトに挑戦しませんか? 私たちのセールスチームメンバー、カスタマーサクセスマネージャー、そしてソリューションアーキテクトは、お客様との密接な関係を築き、私たちのデジタルプラットフォームとプロダクトポートフォリオのパワーを最大限に活用して、お客様の成功をサポートしています。[詳細はこちら]

Server, Computer, Electronics, Hardware, Corridor, Lighting

エクイニクスでキャリアを築く

業界をリードするテクノロジーのパイオニアで新たなキャリアを築き上げてみませんか? 以下にある、現在の募集しているポジションを確認して、自分の仕事が世界のデジタルの未来にどのように影響を与えていくか見てみましょう。

 

New grads Recruitment 2025(Data Center Critical Facilities II) / 2025年卒 新卒採用 (クリティカルファシリティズエンジニア)

Regular 01 - Base Fukuyo Tai (田井 芙久代 - タイ フクヨ) JR-144326 Shinagawa-ku Tokyo Japan Shinagawa-ku IBX Customer Operations Operations Full time O2
Who are we? Equinix is the world’s digital infrastructure company®, operating over 250 data centers across the globe. Digital leaders harness Equinix's trusted platform to bring together and interconnect foundational infrastructure at software spe...

Data Center Customer Operations Engineer 3 (Tokyo) / データセンター カスタマー オペレーションズ エンジニア 3

Regular 02 - Developing Fukuyo Tai (田井 芙久代 - タイ フクヨ) JR-142147 Shinagawa-ku Tokyo Japan Shinagawa-ku IBX Customer Operations Operations Full time O3
Who are we? Equinix is the world’s digital infrastructure company®, operating over 250 data centers across the globe. Digital leaders harness Equinix's trusted platform to bring together and interconnect foundational infrastructure at software spe...

New grads Recruitment 2025 (Customer Operations Engineer)/ 2025年卒 新卒採用 (カスタマーオペレーションズエンジニア)

Regular 01 - Base Fukuyo Tai (田井 芙久代 - タイ フクヨ) JR-144184 Shinagawa-ku Tokyo Japan Shinagawa-ku IBX Customer Operations Operations Full time O2
Who are we? Equinix is the world’s digital infrastructure company®, operating over 250 data centers across the globe. Digital leaders harness Equinix's trusted platform to bring together and interconnect foundational infrastructure at software spe...

Data Center Customer Operations Engineer III - Osaka(大阪)

Regular 02 - Developing Fukuyo Tai (田井 芙久代 - タイ フクヨ) JR-141785 Chuo-ku Osaka Japan Chuo-ku IBX Customer Operations Operations Full time O3
Who are we? Equinix is the world’s digital infrastructure company®, operating over 250 data centers across the globe. Digital leaders harness Equinix's trusted platform to bring together and interconnect foundational infrastructure at software spe...

Solutions Architect

Regular 13 - Specialist Masashi Toyoda (豊田 将志) JR-143978 Chuo-ku. Minato-ku Osaka. Tokyo Japan Chuo-ku. Minato-ku Solutions Architect Sales Full time T3
Who are we? Equinix is the world’s digital infrastructure company®, operating over 250 data centers across the globe. Digital leaders harness Equinix's trusted platform to bring together and interconnect foundational infrastructure at software spe...

Data Center Critical Facilities Engineer(Osaka/Chiba) - ファシリティズエンジニア(大阪/千葉)

Regular 03 - Career Fukuyo Tai (田井 芙久代 - タイ フクヨ) JR-143980 Chuo-ku. Shinagawa-ku Osaka. Tokyo Japan Chuo-ku. Shinagawa-ku IBX Critical Facilities Operations Full time O4
Who are we? Equinix is the world’s digital infrastructure company®, operating over 250 data centers across the globe. Digital leaders harness Equinix's trusted platform to bring together and interconnect foundational infrastructure at software spe...

あなたの可能性を最大限に

エクイニクスは、可能性を追求し共に成功を祝う企業文化が大きな特徴です。組織全体とチームメンバーのサポートにより、個人的にもプロフェッショナルとしても成長する機会が提供されます。

エクイニクスの人材ネットワークに参加する

Clothing, Person, Sleeve, Long Sleeve, Wood, Glasses, Plywood, Indoors, Evening Dress, Pants

社員の声を聞く

最近の記事

Suit, Clothing, Overcoat, Coat, Person, Female, Teacher, Woman, Blonde, Blazer
エクイニクス・ジャパンのリーダーを知る - 代表取締役社長 小川久仁子

インスピレーションとイノベーションの国として知られる日本は、常に新しいアイデアとテクノロジーで世界を魅了してきました。今回の「リーダーを知る」シリーズでは、私ことアジアパシフィック地域担当プレジデントのジェレミー(以下JD)が、エクイニクス・ジャパンの小川久仁子代表取締役社長(以下小川)に、日本のIT業界の動向や、彼女のキャリアに影響を与えた経験について色々伺います。 JD 「小川さんがエクイニクスに入社してから半年以上が経ちました。最初の100日間で特に印象に残ったことを3つ教えてください。」 小川 「まず初めにカルチャーです。エクイニクスの素晴らしいカルチャー、とりわけ、米国の本社から発せられる全世界の社員に向けたメッセージに何度も感動しました。何故こんなに感動するのか色々考え、いくつかのFindingsがあることに気づきました。まず、そのメッセージの内容です。いわゆる杓子定規なものではなく、心のこもったメッセージなのです。また、そのメッセージが絶妙なタイミングで社員に向けて発信される点です。口先だけでカルチャーを語る会社とは全く異なり、全社をあげてカルチャーにかなりの時間を費やしていること、そして社員の誰もがこのカルチャーこそがEQのDNAそのものだと認識していること、このEmployee Engagementの高さに心から感動しました。 二つ目は、データセンタービジネスへのイメージが180度変わったことです。私の従来のイメージは、サーバーファームをベースとしたコロケーションビジネスという理解だったのですが、都心型で、ネットワークリッチ、クラウドハブとしての役割をもつ、いわゆるDXを下支えするプラットフォームビジネスであること、そしてオンプレミスのデータセンターに取って代わるものではなく、むしろオンプレミスに付加価値をつける役割を担っているとわかった時は、なるほどと納得しました。 三つ目は、日本への投資です。私の担当しているメトロ(都市圏)は東京と大阪ですが、東京は全世界のメトロの中でも高いビジネスポテンシャルがあります。そして大阪も大きな成長可能性があり、戦略的に重要なメトロです。エクイニクスのグローバルカバレッジの中で、一国のメトロ全てが高い戦略的重要性を持つ国は珍しいといえます。その意味で日本のビジネスには大きな期待が寄せられていますし、私は日本の責任者として大きな責任も感じています。この社内外からの高い期待に答えるべく、日本チーム一丸となって、ビジネスを牽引していきたいと考えています。」  JD 「日本企業がグローバル市場に進出するケースが増えています。日本企業はどのような課題に直面しており、どのような対処が可能だと考えますか。」 小川 「日本企業は以前からイノベーション能力の高さで知られていますが、俊敏性(アジリティ)、データコンプライアンス、そしてネットワークの遅延(レイテンシー)が海外展開の足かせとなってきました。そのため、今、日本企業は、グローバル展開に必要なワールドクラスのデジタルインフラストラクチャーを提供できる我々のような高い信頼性を持つパートナーを必要としています。世界各地にサービス展開している我々のコネクテッドデータセンタープラットフォームを利用することで、企業はインフラを迅速にローカライズでき、高速、低遅延、セキュアな接続性を手にして新しい製品やサービスを新しい市場に迅速に投入することができます。 たとえば最近では、楽天モバイルの子会社であるRakuten Mobile Singapore Pte. Ltd.へのサービスを提供開始しました。楽天モバイルはRakuten Communications Platform(RCP)を世界中の通信事業者やエンタープライズカスタマーに提供するためにPlatform Equinix®を採用しました。Platform Equinixを基盤とすることで、2,900社以上のクラウドサービスプロバイダー(CSP)と1,800社以上のネットワークサービスプロバイダー(NSP)からなる多様なエコシステムと相互接続することができます。また、オンデマンドでエッジ上に仮想ネットワークサービスを数分間で展開し接続できるため、インターコネクション帯域のダイナミックな需要変化やネットワークスパイクに対応し、世界中の潜在的なビジネスチャンスを有効活用することができます。」 JD 「日本は世界最大級のデータ集積都市であり、ハイパースケーラーにとって重要な市場です。2020年初め、エクイニクスは、日本でハイパースケーラーデータセンターを開発するためにGICと合弁事業を設立したことを発表しました。日本のxScale市場についてどのようにお考えですか。」 小川 「日本は世界最大級のデータセンター市場であることは間違いありません。しかし、他の先進国と比較すると、遅れている分野もあります。IMDが発表した「2020年世界デジタル競争力ランキング(IMD World Digital Competitiveness)[1]」では日本は27位に位置し、企業の俊敏性やビッグデータ活用に関しては63カ国中最下位でした。理由はいろいろありますが、その一つとして、日本の企業のシステムの老朽化がDXの大きな障壁となっていることがあげられます。例えば、20年以上の老朽化したシステムが全体の20%も存在し、10年以上のシステムとなると40%の割合を占めます。 また、ビジネスにおいても、ミーティングは対面で行うという商習慣が根強く残っていました。社内でも対面の会議ですし、お客様とのミーティングも対面が前提でした。 ところが、コロナを機に日本ビジネスの前提条件であった“対面”から“非対面”にシフトせざるを得ない状況になり、この“非対面”がDXを加速させるドライバーとなっています。 特に政府の行政クラウドのプラットフォームとしてAWSが採用されたことは大きなニュースでした[2]。DXの推進には、クラウドの活用が第一ステップであることを踏まえると、私たちのお客様であるハイパースケーラーが提供するサービスへの需要は今後確実に高まるでしょう。エクイニクスは今年東京と大阪にxScaleデータセンターを開設します。これはエクイニクスが日本のDXを支えて加速するという大きな役割を担っていることを意味します。」 JD 「エクイニクスに入社する前は、世界最大級のテクノロジー企業に勤務されていました。その経験は、自身のリーダーシップスタイルの形成にどのように役立ちましたか。」 小川 「様々な学びがありましたが、得たものの一つ目は、ロジカルシンキングです。とにかく何をするにおいても論理的思考を求められました。私が新入社員のころ、先輩や上司から、言いたいことを1分でまとめるように、と常に言われていました。キャリアを積むにつれ、その思考回路の重要性が理解できるようになり、いつの間にか、私自身も部下との会話やレビューの際の口癖になっていました。ロジカルシンキングという世界共通でのメソッドを通じて、ビジネスのDNAを叩き込まれたのだと思います。 二つ目は、コミットメントです。私が学んだコミットメントの解釈は、「目標達成のために全身全霊で取り組む」と言うことです。目標がどんなに高くセットされていても、あらゆる方策を考えて実行する。これは、現在の私のスタイルの原点であり、強みの一つでもあります。 最後は、チーム・ビルディングです。同じ目標を共有し、それぞれの担当エリアにおいて主体的に実行しながらも、お互いの協力を通じ、最高のパフォーマンスを生み出す組織づくりです。その前提としてカルチャーが重要な土台となることは言うまでもありません。言うのは簡単、実行するのは大変ですが、若い時から比較的大きな組織を任せてもらえていたので、私の強みの一つとなっています。」 JD 「次世代の才能ある女性人材をサポートすることを強く提唱していますが、若い女性リーダーに何かアドバイスをお願いします。」...

더 읽기
Equinix Ranks on FORTUNE 500 List for the First Time

From our humble beginnings in 1998 with a single data center serving as a neutral hub where networks could physically exchange internet traffic to our role today as the world’s...

더 읽기
Lighting, Flooring, Floor, Building, Lobby, Room, Indoors, Car, Transportation, Automobile
エクイニクスの大阪の新しいデータセンター、デジタルファーストの未来を支える

昨年、エクイニクスは、デジタルエコノミーの成長を後押しする重要な要素の1つとして、日本で2番目の企業集積地である大阪でのフットプリント拡大に向けた重要な取り組みを発表しました。これを受けて、エクイニクスは新たなInternational Business Exchange™(IBX®)データセンター(以下、OS3)が本日オープンすることを発表します。  日本は世界第3位の経済大国です。また、我が国はすべてのものがつながる超スマート社会を提唱しています。この国家的デジタルビジョンの第1段階を実現するため、日本政府は企業のデジタル化を積極的に進めており、中小企業やスタートアップ企業に対し、進化を続けるビジネス環境にデジタルテクノロジーを活用して対応するための支援を豊富に提供しています。テクノロジーを幅広く使用することから生まれる大量のデータおよび通信に対応するため、日本のデジタルリーダーは、ローカルからグローバルまでを高い信頼性でカバーして最適なパフォーマンスを提供する、頼れるデジタルパートナーとの提携を急ピッチで進めています。   一方、関西圏の日本のデジタルエコノミーにおける重要性は今後も高まり続けます。最新の「グローバル インターコネクション インデックス(GXI)」第5版によると、大阪のインターコネクション帯域は2020年から2024年にまでに50%の年平均成長率(CAGR)で増加することが見込まれています。アマゾン ウェブ サービス(AWS)、マイクロソフト、グーグル、オラクルなどのハイパースケーラーが大阪におけるインターコネクション帯域の急増を牽引すると予測されています。ハイブリッドマルチクラウドへの移行が進む中、これらハイパースケーラーはクラウド導入に伴う高性能、一貫性、セキュリティ、耐障害性、ローカルデータレジデンシーに対するニーズの高まりに対応するため、大阪への投資を拡大していくものと思われます。   2020年には、大阪は「新時代の万博」と称され世界中から2,800万人の来場者が見込まれる、2025年日本国際博覧会(以下、大阪・関西万博)の開催地として承認されました。大阪・関西万博の理念にもあるとおり、多様な技術は国家間をつなげる橋です。OS3は、万博を主催し多数の画期的な偉業を世界各国からの来場者に披露する大阪を強固なデジタルインフラストラクチャとして支援します。1   OS3の第1フェーズは、2021年末までに完成し、約3,070平方メートル(33,000平方フィート)以上のコロケーションスペースと900ラックが提供される予定です。最終フェーズでは、合計8,300平方メートル(約89,340平方フィート)以上のコロケーションスペースに2,500ラックが提供される予定です。大阪のエクイニクスデータセンターキャンパス(OS1)に直接接続されるOS3は、Equinix Fabric™を含む幅広いインターコネクションソリューションを提供します。25社以上のネットワークサービスプロバイダーが参加するエクイニクス大阪キャンパスの充実したエコシステムにより、企業は東京やそのほか世界にあるPlatform Equinix®上で自社の分散インフラストラクチャと他社の分散インフラストラクチャを接続することができます。    OS3の写真をご参照ください。   OS3 – 受付 OS3 –  会議室  OS3 – データホール  OS3 –...

더 읽기

最近の動画

重要なのは、あなたです

あなたの健康

エクイニクスの社員は、ご自身とその家族の健康を守るために、優れたヘルスケアとカウンセリングプラン(各国によって異なる)を利用することができます。 従業員は有給休暇および休暇を利用でき、また年間を通じてボランティアの機会を通じてコミュニティに参加することを奨励されています。

あなたの家族

大切な人と過ごす時間や家族のケアは大切なことです。エクイニクスは、ご家族が生き生きとした生活に必要なリソースを確実に得られるよう、国別にさまざまなプログラムを提供しています。

あなたの未来

エクイニクスは、社員が経済的に安定した生活を築き、また寄付活動や、さらなる教育機会を得られるよう、さまざまなプログラムを提供しています。また多くの国で、フレキシブルな従業員株式購入プランも提供しています。

エクイニクスの人材ネットワークに参加する

 

LinkedIn으로 내 정보 자동 채우기

너 말고?

감사합니다!

Text, Label, Symbol, Sign, Number
Poster, Advertisement, Flyer, Brochure, Paper, Text, Label
Poster, Advertisement, Flyer, Brochure, Paper, Text
Label, Text, Logo, Trademark, Symbol, Word

Fraudulent Employment Offers: Equinix is aware of scams that involve posting fake Equinix job listings on third-party sites. Responding applicants are corresponded with primarily over email and/or chat applications like Skype and Whatsapp by people impersonating Equinix employees. Eventually a fake offer letter is sent in exchange for personal identification information as part of a fake new-hire screening process.

Please be advised that these offers, communications and impersonations are illegitimate and fraudulent. All communication with Equinix employees come from an “@equinix.com” email address. Equinix job applicants follow a thorough interview process including in-person meetings and phone calls. Our application process also requires you to create an account on Equinix.com/Careers, where you can review completed applications. 

Equinix will never ask for your social security information during the interview process or ask you to pay money or purchase equipment. If you have received a message from Equinix that appears suspicious, please contact staffing@equinix.com.